Аналитика

Русскоязычный интернет сотрясает рев массы голодного планктона, предрекающий введение в России талонной системы и прочие голодоморы. Однако что такое государственная талонная система? Это – отнюдь не голод. Это попытка справедливого распределения имеющихся благ среди собственного населения. Социализм в чистом виде.

Причем выдумана эта система была именно в Европе, и она продолжает действовать и поныне. Дело только в том, что нигде, за исключением Бельгии, талоны не называются талонами. Чтобы избежать неприемлемых ассоциаций со стороны гордого и свободолюбивого населения, грозящих бунтами и лишением кормушки власть имущих.

Если человек устраивается на работу в Бельгии, то в его контракте будет обязательно обговорен объем продуктовых талонов, которые этот человек будет получать ежемесячно, наравне со сравнительно невысокой зарплатой. Для иностранца это звучит диковато, но таковы реалии Бельгии. После того, как это государство за полвека распродало собственному населению 100% своих гособлигаций, оно по факту стало банкротом, в коем статусе и пребывает последние четверть века. Продуктовый талон был мерой защиты населения в том случае, если вместе с государством исчезла бы и его валюта – бельгийский франк. В таком случае население, по крайней мере, не умерло бы с голоду, перейдя на чисто товарный обмен талонов на еду. На сегодняшний день 217 тысяч семейств Бельгии могут существовать только благодаря этим талонам, а также продовольственной помощи со стороны ЕС, на которую выделяется полмиллиарда евро в год. Вся эта сумма уходит на закупку макаронов и подсолнечного масла, которые прямо из контейнеров раздаются населению не только откровенно бедствующих «старых» стран, но и всем новым недоевропейцам. В частности, Прибалтика, где об этом стараются не говорить, не может существовать без подобной продовольственной помощи, вызывающей неудержимое недовольство немцев и прочих доноров ЕС.

Однако европейцы с присущей им дипломатией не называют талоны талонами. В трудовых законодательствах ЕС присутствует такой термин, как «косвенные льготы». Это – по сути – точно такая же талонная система.

Принято считать, что косвенные льготы – это попытка предприятия удержать специалиста, не вызывая переплаты социальных налогов, типа подоходного.

Однако что такое, с общественной точки зрения, например, компенсация расходов на проезд? Человек на Западе добирается на работу на машине. То есть, получает деньги за бензин. И что происходит в сознании человека, когда он истратит отведенную ему месячную сумму за неделю, а в оставшиеся три недели ему надо будет платить за бензин, чтобы доехать до работы, из своего кармана? Он будет экономить топливо, поскольку в сознании сложится противоречие в связи с необходимостью потратить собственные деньги на то, что, в принципе, оплачивается работодателем. То есть это – пример абсолютно «талонной» системы: кончились талоны на бензин (то есть на имеющееся в государстве благо) – изволь покупать его на (черном) рынке за наличку. Точно так же работает и оплата телефонных разговоров, и расходы на спецодежду, и т.д. и т.п.

Почему бы и в России сегодня не ввести подобную хитрую талонную систему на продовольствие? Назвав ее, к примеру, «программой участия населения в продовольственной безопасности страны», и обязав работодателей выдавать часть зарплаты продуктовыми пакетами? Звучит вполне приемлемо с социальной точки зрения, и, в то же время, достигается задача экономии продовольственных ресурсов в период восстановления реальной продовольственной безопасности страны. Да и громкоговорящий планктон, после того как истратит отведенный ему талон на суши, начнет давить жаба в связи с необходимостью заплатить за следующий суши из своего кармана. И это хорошо, поскольку приблизит его к вожделенному чувству осознания себя европейцем.

Источник: odnako.org

Чтобы быть в курсе текущих событий и аналитики, используйте Новостную ленту

Поделитесь материалом в социальных сетях.

 

 

Обеспечение проекта

Потребность: 55 000 руб./мес.
Собрано на 23.11: 9 771 руб.
Поддержали проект: 16 чел.

посмотреть историю
помочь проекту

Читайте также